Formation “Relations humaines et manipulation”

La « manipulation d’autrui » s’appuie sur l’utilisation de la psychologie humaine pour provoquer une réaction ou une absence de réaction. Elle représente le côté sombre de l’influence et du lobbying dès lors qu’elle conduit à façonner le consentement d’autrui « à son insu », s’appuyant sur nos « comportements automatiques », qui sont exploités au mieux.

Lorsque la tentative de manipulation concerne un dirigeant, un cadre ou un salarié, cela peut affecter gravement l’entreprise ou l’organisation. Toute manipulation ne vise pas nécessairement à accroître ses gains. Elle peut avoir pour but de perturber, voire fragiliser l’organisme afin de se débarrasser d’un concurrent.

Si toute victime est « unique », les processus établis pour faire face à une tentative de manipulation répondent à des réflexes, des règles et des schéma éprouvés et incontournables. Ils ne garantissent pas systématiquement qu’une personne ne se fera pas manipulée « petit à petit », mais ils permettent de baliser le chemin de la manipulation de signaux d’alerte permettant de déjouer la tentative.

Objectifs

La finalité de cette formation est de réussir à déceler (et à vous préserver de) toute tentative de manipulation.

Pour cela, les principaux objectifs à atteindre sont de :

  • comprendre les techniques d’une manipulation réussie, ainsi que ses différents temps;
  • différencier les différents types de manipulations et leurs mécanismes;
  • connaître et acquérir les comportements et les attitudes à adopter face à une tentative de manipulation;
  • apprendre à retourner la situation à son profit.

Contenu

  • Qu’est-ce que la manipulation ? Quelle différence avec l’influence et/ou le lobbying ? Quels sont les différents mécanismes d’une manipulation ?
  • Comprendre les enjeux d’une manipulation réussie et ses conséquences pour l’individu ou l’organisation.
  • La place essentielle du facteur humain dans la manipulation d’autrui.
  • Quels sont les différents temps des techniques de manipulation ? Quels objectifs et quelles finalités sous-tendent une manipulation ? Quels cadres juridique, déontologique, éthique ?
  • Quelle attitude adopter face à une tentative de manipulation ? Parler ou se taire?

Pour plus d’information ou mettre en place un programme personnalisé à vos besoins (sessions en “intra”), nous contacter.

Durée

Selon le degré de maîtrise recherché par le client, plusieurs modules de formation sont proposés :

  • Module de “sensibilisation” sans mise en situation : 1/2 jour.
  • Module n°1 – formation “Fondements de la Manipulation” : 1 jour (*).
  • Module n°2 – formation “Manipulation au quotidien” : 1 jour (*).
  • Module n°3 – formation “Manipulation sociale et Agnotologie” : 1 jour (*).
  • Module n°4 – formation “Sciences comportementales et Nudge” : 1 jour (*).
  • Module n°5 – formation “Contrer la manipulation et agir en conséquence” : 1 jour (*).

(*) Les jours de formation peuvent être consécutifs ou non, au choix du client. Le calendrier est fixé d’un commun accord entre le client et “Intelligences Formations”. Tous les modules sont réalisés avec des exercices de “mise en situation” sauf la sensibilisation sur 1/2 journée.

Information importante : La maîtrise des savoir-faire dans le domaine de la manipulation impose que les modules soient dispensés dans l’ordre chronologique. En effet, le module n°1, qui se suffit à lui-même pour appréhender les bases de la manipulation, sert de fondation à l’édifice pédagogique complet. De fait, chaque module suivant, dans l’ordre chronologique, ajoute un étage de connaissances supplémentaires au cycle de formation. Il n’est donc pas possible, par exemple, d’opter seulement pour le module n°4 sans avoir suivi, au préalable, les modules 1, 2 et 3.

Public

Tous publics. De 1 à 10 personnes en entreprise (“intra-entreprise”). De 2 à 10 personnes pour les formations en “inter-entreprise”.

Pour les personnes porteuses de handicaps, nous contacter. Vous pouvez aussi consulter la liste des partenaires accompagnants et correspondants handicap dans votre région via les annuaires de l’AGEFIPH et de la FIPHFP.

Pré-requis

Aucun pré-requis.
En cas de doute, ne pas hésiter à nous contacter.

Tarif

Le tarif de base est de 490 € pour une 1/2 journée et de 840 € nets de taxes/jour/personne mais peut dépendre des options choisies et du nombre de stagiaires (tarif dégressif). Un tarif dégressif est aussi proposé en fonction du nombre de jours choisis pour toute commande de plusieurs modules de formation en une fois (1490 € pour 2 jours, 1990 € pour 3 jours, 2520 € pour 4 jours et 2940 € pour 5 jours). Frais de déplacement et hébergement si nécessaire en sus.

Animation & Méthodologie

Enseignement théorique pour application à tous les contextes, avec des exemples et des cas pratiques. Exercices pour bien comprendre les écueils à éviter et les pratiques à privilégier.

Formateurs

La formation est réalisée par :

  • Christophe Clarinard, titulaire d’une Licence en droit de la Faculté Jean-Monnet Université Paris Sud, d’un Titre d’Etat Niveau I de « Consultant en Intelligence Economique » de l’EEIE et d’un MBA « Stratégie des affaires et Intelligence économique » de l’ISC PARIS. Plus d’informations et références.
  • Olivier Pommeret, Docteur en Biologie et Pharmacologie, titulaire d’un diplôme de la Conférence des Grandes Ecoles de niveau Bac+6 en Intelligence Economique (IE). Plus d’informations et références.

Les « plus » IntelForm(s)

  • Les supports de la présentation sont distribués en version électronique et permettent d’utiliser facilement les liens utiles le cas échéant.
  • Une « hotline » par e-mail gratuite d’un mois est proposée pour répondre aux questions des stagiaires sur les points abordés durant la formation.

INTELLIGENCES FORMATIONS SAS est un organisme de formation enregistré sous le numéro 93830716583. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’Etat. Consulter le Réglement Intérieur de IntelForm(s) et les Conditions Générales de Vente.

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