Formation “Résilience humaine face à la crise”
La banalisation du vocable « crise » par les médias dans l’espace public tend à se méprendre sur la portée de ces événements particuliers, à annihiler toute tentative d’anticipation, à ostraciser les « cassandre du pire » et à désarmer les organisations face à l’impensable.
L’origine d’une crise affectant une entreprise ou une organisation peut être interne et/ou externe. Tout événement qui va perturber le fonctionnement normal de l’organisme peut mener à une situation instable et dangereuse. Si le risque n’a pas été anticipé, ou mal anticipé, l’organisme doit faire face à une situation pouvant aller jusqu’à mettre en cause sa survie, à plus ou moins long terme.
Si toute crise est « unique », les processus pour y faire face répondent à des réflexes, règles et schéma éprouvés et incontournables. Ils ne garantissent pas systématiquement une sortie favorable à la crise, mais ils évitent un échec assuré. Le facteur clé est « le temps ». Secondes, minutes, heures, jours, semaines, mois … chaque séquence appelle des réactions, de la réflexion, de l’anticipation, de l’action.
Objectifs
La finalité de cette formation est de réussir à préserver son organisation face à une situation de crise.
Pour cela, les principaux objectifs à atteindre sont de :
- comprendre les dimensions et les caractéristiques d’une crise, ainsi que ses différents temps;
- différencier les différents types de crise et leurs mécanismes;
- connaître et acquérir les comportements et les attitudes à adopter face à la crise;
- apprendre à communiquer en situation de crise.
Contenu
- Qu’est-ce qu’une Crise ? Quelle différence avec un incident ou un accident ? Quels sont les différents mécanismes et temps d’une Crise ?
- Comprendre les enjeux de la Crise et ses conséquences pour l’organisation.
- Qu’est-ce qu’une cellule de crise ? Quel est la place du facteur humain dans la Gestion de Crise ?
- Qu’est-ce qu’un management de Crise ? Quels objectifs et quelles finalités à la Gestion de Crise ? Quels cadres juridique, déontologique, éthique ?
- Quelle communication adopter en situation de Crise ? Parler ou se taire ? Selon quelle temporalité ?
Pour plus d’information ou mettre en place un programme personnalisé à vos besoins (sessions en “intra”), nous contacter.
Durée
Selon de degré de maîtrise recherché par le client, plusieurs modules de formation sont proposés :
- 1/2 jour : “sensibilisation” sans mise en situation.
- 1 jour : formation “expresse” avec exercice de “mise en situation”.
- 2 jours (*) : formation “les bases” avec exercice de “mise en situation”.
- 3 jours (*) : formation “l’essentiel” avec exercices de “mise en situation”.
- 4 jours (*) : formation “globale” avec exercices de “mise en situation”.
- 5 jours (*) : formation “premium” avec exercices de “mise en situation”.
(*) Les jours de formation peuvent être consécutifs ou non, au choix du client. Le calendrier est fixé d’un commun accord entre le client et “Intelligences Formations”.
Tarifs
Le tarif de base net de taxes/personne est de :
- 490 € pour 1/2 journée.
- 840 € pour un jour.
- 1490 € pour 2 jours.
- 1990 € pour 3 jours.
- 2520 € pour 4 jours.
- 2940 € pour 5 jours.
Ces tarifs peuvent dépendre des options choisies (notamment si les jours ne sont pas consécutifs) et du nombre de stagiaires (tarif dégressif).
Frais de déplacement et hébergement si nécessaire en sus.
Public
Tous publics. De 1 à 10 personnes en entreprise (“intra-entreprise”). De 2 à 10 personnes pour les formations en “inter-entreprise”.
Pour les personnes porteuses de handicaps, nous contacter. Vous pouvez aussi consulter la liste des partenaires accompagnants et correspondants handicap dans votre région via les annuaires de l’AGEFIPH et de la FIPHFP.
Pré-requis
Aucun pré-requis.
En cas de doute, ne pas hésiter à nous contacter.
Animation & Méthodologie
Enseignement théorique pour application à tous les contextes, avec des exemples et des cas pratiques. Exercices pour bien comprendre les écueils à éviter et les pratiques à privilégier.
Formateurs
La formation est réalisée par :
- Christophe Clarinard, titulaire d’une Licence en droit de la Faculté Jean-Monnet Université Paris Sud, d’un Titre d’Etat Niveau I de « Consultant en Intelligence Economique » de l’EEIE et d’un MBA « Stratégie des affaires et Intelligence économique » de l’ISC PARIS. Plus d’informations et références.
- Olivier Pommeret, Docteur en Biologie et Pharmacologie, titulaire d’un diplôme de la Conférence des Grandes Ecoles de niveau Bac+6 en Intelligence Economique (IE). Plus d’informations et références.
Les « plus » IntelForm(s)
- Les supports de la présentation sont distribués en version électronique et permettent d’utiliser facilement les liens utiles le cas échéant.
- Une « hotline » par e-mail gratuite d’un mois est proposée pour répondre aux questions des stagiaires sur les points abordés durant la formation.
Contrôle des connaissances acquises durant la formation
S’inscrire
Pour s’inscrire, utiliser le formulaire en ligne.
INTELLIGENCES FORMATIONS SAS est un organisme de formation enregistré sous le numéro 93830716583. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’Etat. Consulter le Réglement Intérieur de IntelForm(s) et les Conditions Générales de Vente.